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고성군, '강원형 일자리 안심공제' 신규모집 실시

근로자의 고용과 기업의 경영안정을 도모하기 위한 '강원형 일자리 안심공제' 신규모집 실시

장선희 기자 | 기사입력 2022/01/06 [09:10]

고성군, '강원형 일자리 안심공제' 신규모집 실시

근로자의 고용과 기업의 경영안정을 도모하기 위한 '강원형 일자리 안심공제' 신규모집 실시

장선희 기자 | 입력 : 2022/01/06 [09:10]

▲ 고성군청 전경<사진제공 =고성군청>     ©경기북부/강원 브레이크뉴스

 

[장선희 기자 = 경기북부/강원] 고성군은 중소, 중견기업 근로자의 실질임금을 개선하고 장기재직 유도로 근로자의 고용과 기업의 경영안정을 도모하기 위한 '강원형 일자리 안심공제' 신규모집을 실시한다고 밝혔다.

 

본 사업은 매월 50만원(사업주 15만원, 근로자 15만원, 행정 20만원)을 5년간 적립 후 만기 시 총 3,000만 원의 적립금을 근로자가 수령하는 방식으로 신규가입자 신청은 지난 2022년 1월 3일부터 시군별 예산소진 시까지 연중 진행되며 고성군은 14명을 모집하며, 참가 신청은 강원형 일자리 안심공제 홈페이지를 통해 온라인으로 가능하고, 작년과 달라진 점은 전용 홈페이지 개설로 청약신청·계약·해지 등 제민원 신청을 전면 온라인화하여 회원들이 계약진행, 납부현황 등을 한눈에 파악할 수 있다는 점이라고 했다. 

 

군 관계자는 “근로자 임금격차 해소로 지역인재 역외유출 방지는 물론, 주민에게 양질의 일자리를 제공하는 데에 도움이 되도록 노력하겠으며, 2022년 신규모집에 근로자와 기업들의 많은 관심과 가입을 바란다.”고 말했다. 

 

best-suny@naver.com

 

*아래는 위 기사를 '구글 번역'으로 번역한 영문 기사의 [전문]이다. 

*Below is the [full text] of an English article translated from the above article as'Google Translate'.

 

Goseong-gun, 'Gangwon-type Job Security Deduction' New Recruitment

 

New recruitment of 'Gangwon-type Job Security Deduction' to promote the employment of workers and corporate management stability

 

[Reporter Jang Seon-hee = Northern Gyeonggi/Gangwon] Goseong-gun announced that it would implement a new recruitment for the 'Gangwon-type Job Security Deduction' to improve the real wages of workers in small and medium-sized enterprises and promote long-term employment and business stability. .

 

In this project, workers accumulate 500,000 won (150,000 won for employers, 150,000 won for workers, 200,000 won for administrative) every month for 5 years and receive a total of 30 million won at maturity. It is held year-round from the time the budget is exhausted by city and county. Goseong-gun recruits 14 people, and the application for participation can be done online through the Gangwon-type Job Security Deduction website. He said that by making the application for civil complaints online, members can understand the contract progress and payment status at a glance.

 

A military official said, “We will do our best to help prevent the outflow of local talents by bridging the wage gap, as well as provide quality jobs to the residents. said

 

best-suny@naver.com

 

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장선희 기자, 고성군, 중소, 중견기업, 근로자, 실질임금 개선, 장기재직 유도, 근로자 고용, 기업 경영안정, 강원형 일자리 안심공제, 신규모집 관련기사목록
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