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강원도, 9월 최대 규모 일자리박람회 개최 예정

도 주최, 36개 일자리 관련 공공기관 및 지자체 공동 주관
8월 말까지 참가 기업 모집, NH농협은행·IBK기업은행 후원

남상훈 기자 | 기사입력 2022/08/15 [09:38]

강원도, 9월 최대 규모 일자리박람회 개최 예정

도 주최, 36개 일자리 관련 공공기관 및 지자체 공동 주관
8월 말까지 참가 기업 모집, NH농협은행·IBK기업은행 후원

남상훈 기자 | 입력 : 2022/08/15 [09:38]

▲ (사진 제공 = 강원도)     ©

 

[남상훈 기자 = 경기북부/강원] 강원도가 오는 9월 14일부터 28일까지 15일간 일자리 축제인 ‘2022 강원일자리박람회’를 메타버스 등 온라인과 권역별 4개 오프라인 행사장에서 개최한다. 

 

행사는 강원도가 주최하고 기업 및 구직자 대상 일자리 업무를 수행하는 16개 공공기관 및 대학, 그리고 시·군 등 모두 37개 기관이 참여하고 2개 금융기관까지 후원에 나서 ‘광역 단위 최대 일자리 행사’의 위상을 갖추게 됐다.

 

박람회는 일자리 전문 플랫폼인 ‘강원일자리정보망(job.gwd.go.kr)’을 통해 3주간 상시 온라인 구인·구직 채용시장을 운영할 예정이다.

 

9월 15일부터 17일까지 3일간은 강원대, 한림대, 강릉원주대, 연세대, 한라대, 가톨릭관동대 등 6개 대학 재학생 및 지역 청년이 참여하는 첫 대학연합‘메타버스 박람회’가 진행된다.

 

또 횡성 국민체육센터(9/14), 강릉 아이스아레나(9/19), 춘천 춘천농협농수산물종합유통센터(9/23), 원주 국민체육센터(9/28) 등 4곳에서 오프라인 박람회가 연이어 개최된다.

 

특히 대학 연합 메타버스 박람회 개막식(9/15)에서는 6대 대학에서 예선을 거친 인재들의 라이브 PR 공개 취업오디션 ‘SHOW ME THE 내일(job)’이 열려, 우수 인재에 대한 인사담당자의 현장 평가와 함께 상금도 전달된다.

 

기업 150개 사, 구직자 20,000명 참여를 목표로 오픈될 이번 ‘2022 강원일자리박람회’에는 도내 대학생 및 졸업자, 특성화고교 및 폴리텍대학 재학생, 전역 예정 장병 등이 대거 참가할 예정이다.

 

참가 기업은 도내에 본사 또는 지사가 소재한 기업 및 기관으로, 8월 말까지 강원일자리정보망을 통해 기업회원 가입을 하고 참가신청서를 작성해 제출하면 된다. 

 

박광용 강원도일자리재단 대표이사는 “2회째를 맞는 통합 2022 강원일자리박람회는 참가기관 규모와 예산이 모두 확대되고, 프로그램도 더욱 다양하게 선보일 예정”며 “매년 9월은 ‘강원도 일자리 주간’이라는 인식이 확산되도록 할 방침”이라고 말했다. 이어 “더 많은 도민이 일자리 참여를 통해 보다 나은 삶을 영위할 수 있도록 노력하겠다”고 덧붙였다.

 

tkdgnskkk@naver.com 

 

*아래는 위 기사를 '구글 번역'으로 번역한 영문 기사의 [전문]입니다. '구글번역'은 이해도 높이기를 위해 노력하고 있습니다. 영문 번역에 오류가 있을 수 있음을 전제로 합니다. 

 

*The following is [the full text] of the English article translated by 'Google Translate'. 'Google Translate' is working hard to improve understanding. It is assumed that there may be errors in the English translation.

 

[Reporter Nam Sang-hoon = Northern Gyeonggi/Gangwon] Gangwon-do will hold the ‘2022 Gangwon Job Fair’, a job festival for 15 days from September 14 to 28, online and at four offline event venues by region, including Metaverse.

 

The event was hosted by Gangwon-do and was attended by 37 institutions, including 16 public institutions and universities, as well as cities and counties that perform job tasks for companies and job seekers, and sponsors up to two financial institutions to become the 'largest job event in the metropolitan area'. gained status.

 

The fair will operate an online job search and job search market for three weeks through the Gangwon Job Information Network (job.gwd.go.kr), a platform specializing in jobs.

 

For three days from September 15 to 17, the first university association ‘Metaverse Expo’ will be held with the participation of students and local youth from six universities, including Kangwon National University, Hallym University, Gangneung-Wonju University, Yonsei University, Halla University, and Catholic Kwandong University.

 

In addition, offline exhibitions were held in four places: Hoengseong National Sports Center (9/14), Gangneung Ice Arena (9/19), Chuncheon Chuncheon Agricultural Cooperative Agricultural Products Distribution Center (9/23), and Wonju National Sports Center (9/28). will be held

 

In particular, at the opening ceremony (9/15) of the University Union Metaverse Fair, 'SHOW ME THE Tomorrow (job)', a live PR open job audition for talented people who passed the preliminary rounds at six major universities, was held, along with on-site evaluation of outstanding talents. Prizes are also awarded.

 

The '2022 Gangwon Job Fair', which will be opened with the goal of attracting 150 companies and 20,000 job seekers, will be attended by university students and graduates, students from specialized high schools and polytechnics, and soldiers scheduled for discharge.

 

Participating companies are companies and institutions with headquarters or branches located in the province, and by the end of August, they need to register as a corporate member through the Gangwon Job Information Network and fill out and submit an application for participation.

 

Park Gwang-yong, CEO of Gangwon-do Job Foundation, said, “The 2nd integrated 2022 Gangwon Job Fair will expand the size and budget of participating organizations and introduce more diverse programs. We plan to spread it,” he said. He added, “We will do our best to help more residents lead a better life through job participation.”

 

tkdgnskkk@naver.com

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